휴직 소식을 들은 팀장의 머릿속
“또 휴직이라고? 이번엔 누가 받지…”
대직자를 정하는 것부터 인계서를 챙기는 것까지, 결국 팀장 몫이에요.
“인계서는 받았는데… 이걸로 되는 건가?”
무엇이 빠졌는지는 떠나기 전에는 안 보여요. 문제는 늘 떠난 뒤에 나와요.
“모르는 건 결국 다 나한테 묻는다.”
떠난 사람 대신 질문을 받는 건 팀장이에요. 그만큼 팀장님 일이 밀려요.
팀장님께
Baton+는 떠나기 전에 빠진 일을 잡고, 떠난 뒤 질문은 AI가 먼저 받아요. 팀장님은 인계가 어디까지 됐는지만 보시면 돼요.
파일럿 무료 · 인계 1건으로 시작 · 팀원은 가입 없이 초대
예시 데이터로 만든 화면이에요
“또 휴직이라고? 이번엔 누가 받지…”
대직자를 정하는 것부터 인계서를 챙기는 것까지, 결국 팀장 몫이에요.
“인계서는 받았는데… 이걸로 되는 건가?”
무엇이 빠졌는지는 떠나기 전에는 안 보여요. 문제는 늘 떠난 뒤에 나와요.
“모르는 건 결국 다 나한테 묻는다.”
떠난 사람 대신 질문을 받는 건 팀장이에요. 그만큼 팀장님 일이 밀려요.
정민재 님이 잘 모르겠다고 넘긴 질문이 오성훈 팀장님 화면에 와 있는 예시예요. 답하고 규정 문서를 올린 뒤, 받는 사람 화면에서 확인해 보세요.
필요한 것만 골라서 올리면 돼요. 받은편지함이나 드라이브 전체를 가져오지 않아요.
올린 자료 0개
칸마다 탭으로 나눠 봐요. 항목마다 어느 대화 · 메일에서 나온 내용인지 붙어 있어요 — 출처를 눌러 보세요.
인계서를 쓰는 중…
카톡 · 라온코스메틱 광고 운영방 · 9월 30일
이서연 대리: 민재님 10월 증액 결재 났어요! 2,300 확정이에요
정민재: 감사합니다. 그럼 15일 세팅 그대로 갈게요
문서 · 월간 리포트 만드는 법.md
1일: 광고 관리자 → 지난달 데이터 내려받기
네이버는 VAT 포함 금액이라 메타와 합치기 전에 1.1로 나눈다
| 매주 월요일 오전 | 라온 입찰가 · 예산 소진율 점검(90% 넘으면 수요일에 한 번 더) |
| 매주 목요일 | 하루베이커리 다음 주 콘텐츠 캘린더 공유 |
| 매달 25일 | 매체비 정산 요청 — 경영지원 윤가영 매니저 |
메일 · 9월 매체비 정산 · 9월 25일
매달 25일(주말이면 그 전 금요일)이고, 매니저님 안 계실 땐 정다은 주임님께 보내면 된다고 소라 주임에게도 알려 두었습니다.
승인자 · 급할 때 연락 · 예외 판단처럼 문서에 잘 안 적히는 것들이에요.
0 / 3 확인
마케팅팀 단톡방
9월 매체비 정산.eml
2026_4분기_매체_단가표.csv
관리 책임자(보통 팀장)만 정하면 넘길 수 있어요. 인수자가 아직 정해지지 않았으면 비워 두고, 넘긴 뒤 팀장님이 초대해도 돼요.
+ 검토자 추가
한소라님에게 넘겼어요 · 10월 10일
마지막 출근까지 6일남은 기간에도 일은 생겨요. 새로 생긴 일은 마지막 출근일까지 인계서에 더하고 고칠 수 있어요.
10월 13일, 새 거래처 킥오프 회의를 했어요. 회의록을 올리면 인계서에 더할 것을 찾아 줘요.
찾은 것 · 더하기를 눌러야 인계서에 들어가요(그 전엔 나만 봐요)
예시 자료를 올려 보세요.
10월 14일 화요일 · 인계받은 지 5일째
하루베이커리 인스타 광고 계정 관리자가 정민재 한 명뿐이에요 — 권한을 넘겨야 해요.
정민재님이 꼽은 가장 중요한 업무
라온코스메틱 광고 운영 — 매주 월요일 입찰가 점검과 매달 5일 리포트
카톡 · 라온코스메틱 광고 운영방 · 9월 30일
이서연 대리: 민재님 10월 증액 결재 났어요! 2,300 확정이에요
정민재: 감사합니다. 그럼 15일 세팅 그대로 갈게요
문서 · 월간 리포트 만드는 법.md
1일: 광고 관리자 → 지난달 데이터 내려받기
네이버는 VAT 포함 금액이라 메타와 합치기 전에 1.1로 나눈다
| 매주 월요일 오전 | 라온 입찰가 · 예산 소진율 점검(90% 넘으면 수요일에 한 번 더) |
| 매주 목요일 | 하루베이커리 다음 주 콘텐츠 캘린더 공유 |
| 매달 25일 | 매체비 정산 요청 — 경영지원 윤가영 매니저 |
메일 · 9월 매체비 정산 · 9월 25일
매달 25일(주말이면 그 전 금요일)이고, 매니저님 안 계실 땐 정다은 주임님께 보내면 된다고 소라 주임에게도 알려 두었습니다.
정민재 님이 올린 자료와 인계서, 팀장님이 남긴 답 · 문서 안에서만 답하고, 없으면 모른다고 해요.
아래 질문을 눌러 보세요.
탭을 눌러 오늘 할 일 · 인계서 · 질문을 오가 보세요.
관리 책임자 · 오성훈
정민재님이 넘긴 확인 요청
받은 질문 · 한소라님
규정 · 양식처럼 답의 근거가 되는 문서를 올려 두면 인수자 질문에도 쓰여요.
확인할 것 탭에서 넘어온 질문에 답해 보세요.
다음 퇴사나 휴직이 잡혀 있다면, 그 한 건으로 시작해요.
AI가 자료와 인계서를 맞춰 보고 빠진 업무와 빈칸을 인계자에게 물어요. 인계자가 확인하지 않고 넘긴 건은 팀장님 화면에 남아요.
인수자는 인계서를 보다가 AI에게 묻고, AI는 올린 자료에 근거해서만 답해요. 답하지 못한 질문만 팀장님께 넘어와요.
빠진 업무 · 맥락이 얼마나 채워졌는지, 남은 기간, AI가 답 못 한 질문 수, 접근 기록을 봐요. 초대를 취소하면 그 즉시 들어올 수 없어요.
전임자가 없어
업무 차질을 겪었다
인수자가 혼자 일하기까지
1주 이상 걸렸다
인수인계 뒤
재작업을 겪었다
BeeWorks 자체 설문 · 응답 47명 중 인수인계 경험자 44명 기준 · 2026
팀원이 눈치 보지 않고 묻도록, 팀장님께는 질문 건수만 보여요.
AI가 답하지 못했고, 인수자나 인계자가 직접 넘긴 질문만 팀장님께 와요.
인계에서 빠진 사람은 취소하는 순간부터 아무것도 볼 수 없어요.
정해 둔 기간이 지나면 올린 자료를 모두 지워요.
파일럿은 무료예요. 휴직 · 퇴사를 앞둔 팀원의 인계 한 건으로 시작해 보세요. 결재가 필요하면 대표님께 소개를 보내 주세요.
다른 입장에서도 보세요.
